مباراة التعليم الاولي: توظيف مربيين ومربيات التعليم الأولي 2022 بمختلف الأقاليم والجهات

 مباراة التعليم الاولي 2022: توظيف مربيين ومربيات التعليم الاولي 202 ابتداء من شهادة البكالوريا بالمؤسسة المغربية للنهوض بالتعليم الأولي، ستجدون هنا جميع إعلانات توظيف مربيين ومربيات التعليم الاولي.

مباراة التعليم الاولي 2022-2023

بداية التسجيل بالنسبة للراغبين في التقدم للتعيين في وظيفة مربي ومربيات التعليم الأولي والتي ستنطلق في مجموعة من المدن المغربية، برسم الموسم الدراسي 2023/2022، وحسب إعلان وكالة الأنابيك فإن عملية التسجيل ستكون عبر المؤسسة المغربية للنهوض بالتعليم الأولي  fmps، في الموضوع أسفله سيتضمن كافة المعلومات المتعلقة بعملية التسجيل في مباراة التعليم الأولي بالنسبة للراغبين في العمل مربيات ومربي التعليم الأولي.

شروط التسجيل في مباراة التعليم الأولي 2022-2023

بالنسبة لمباراة التعليم الأولي فهي تتطلب توفر مجموعة من الشروط الضرورية، وعلى المقبلين على الترشح لهذه المباراة الالتزام بتوفر شروط التسجيل في مباراة التعليم الأولي للقبول في الوظيفة المطروحة، وكذا التوفر على مجموعة من الوثائق المطلوبة:
– الحصول على شهادة البكالوريا فما فوق.
– التمكن من الأساليب التعليمية والتربوية الملائمة والفعالة ذات الجودة
– سن المترشح للمباراة بين 20 و35 سنة (حسب الاعلان).
– و أن يكون المترشح ناضجا عقليا ويانعا، وممتلكا لحس المسؤولية والقدرة على الاعتناء بالأطفال الصغار ما بين سن الأربع والست سنوات.
– أن يكون المقبل على العمل في التعليم الأولي قادرا على نقل قيم التضامن والتعاون والمساندة للأطفال بكل سهولة.
– الاطلاع على النظام الأساسي الخاص بالتعليم الأولي بالمغرب
– متمكنا من أساليب التواصل وممتلكا لمهاراته الكتابية والشفوية
– التمكن من اللغتين العربية والفرنسية.
– يتم إعطاء الأفضلية لشباب وشابات الدواوير والقرى.

وثائق مباراة التعليم الأولي

– سحب استمارة الترشيح من وكالة الأنابيك بالمدينة المعنية وتعبئتها بالمعلومات المطلوبة.
– السيرة الذاتية للمترشح cv.
– صورة طبق الأصل من بطاقة التعريف الوطنية والتي ينبغي المصادقة عليها من طرف الجهات المختصة
– نسخة من الدبلوم أو الشهادة المحصل عليه وينبغي أن تكون مصادق عليها.
– صورتان شمسيتان للمترشح.
– يتم وضع الملف كاملا لدى المصلحة المختصة أنابيك في المدينة المعنية.

إجراءات الانتقاء في مباراة التعليم الأولي

تتم معالجة الملفات المودعة لدى المؤسسة المغربية للنهوض بالتعليم الأولي بالمغرب، و بعد ذلك يتم اختيار المرشحين المقبولين لاجتياز مباراة الولوج إلى التكوين في قطاع التعليم الأولي والتعيين فيه.

راتب مربيات التعليم الأولي
بالنسبة للراتب الذي سيتقاضاه المعلم أو مربيات في مستوى التعليم الأولي هو الحد الأدنى للأجور.

إعلانات توظيف مربيين ومربيات التعليم الأولي المعلنة حاليا


إعلان بتاريخ 26 غشت 2022

Référence de l’offre: ES260822790761
Date : 26/08/2022
Agence : ES-SMARA / BELMEKNASSI

Fmps recrute 01 Éducatrice De La Langue Française sur ES-SEMARA Contrat Anapec

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Education

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : ES-SEMARA

Caractéristiques du poste : *Assister les enfants dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne. *Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre les résultats des enfants avec leurs parents. *Animer les activités d’éveil et d’épanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux. *Développer les approches d’évaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées.

Profil recherché

Description du profil :

Avoir une licence.

Formation : Diplôme du 2ème cycle universitaire

Langues : Francais : Courant

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إعلانات بتاريخ 18 غشت 2022

Référence de l’offre: ZA180822789745
Date : 18/08/2022
Agence : ZAGORA / AIT OUMMAS

FMPS recrute 04 EDUCATRICES ET EDUCATEURS DU PRESCOLAIRE sur ZAGORA

توظيف 04 مربيين ومربيات التعليم الأولي بإقليم زاكورة

Description de l’entreprise

Fondation Marocaine pour la promotion de l’enseignement Préscolaire (FMPS),

Secteur d’activité : Activités associatives

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : ZAGORA

Caractéristiques du poste : Missions du poste : -assurer un encadrement pédagogique des classes du préscolaire selon les normes établies. -Animer les activités d’éveil et d’épanouissent des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes. Tâches / Activités : Participer activement a la vie de l’institution préscolaire en prenant part au déférents aspects de la gestion . De l encadrement pédagogiques Salaire SMIG

Profil recherché

Description du profil :

– Bac+3

– Aptitudes de favoriser le developpment  globale de l’enfant.

– Aptitudes de bon apprentissage des  pratiques pedagogiques.

– Avoir une responsabilté envers les enfants.

– Age entre 20 et 35 ans

Formation : Bac + 3, bachelor

Langues : Francais : Bon / Arabe : Bon

Commentaire: N.B:CANDIDATURE PAR POSTULATION SUR L’OFFRE OBLIGATOIREMENT AUCUN AUTRE MOYEN NE SERA ACCEPTER DERNIER DELAI DE POSTULATION LE 25/08/2022 A 16H Merci d’actualiser votre compte ( Adresse ; Diplômes …..) sur votre compte du portail ANAPEC.

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Référence de l’offre: ZA180822789752
Date : 18/08/2022
Agence : ZAGORA / AIT OUMMAS

FMPS recrute 01 Responsable école Fondation Mohammed VI sur ZAGORA

توظيف مسؤول عن وحدات التعليم الأولي بإقليم زاكورة

Description de l’entreprise

Fondation Marocaine pour la promotion de l’enseignement Préscolaire (FMPS),

Secteur d’activité : Activités associatives

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : ZAGORA

Caractéristiques du poste : – Salaire entre 5000 et 6000 dh. – Missions du poste : -Assurer le suivi et l’encadrement pédagogique du staff éducatif. – Coordonner et suivre les actions de supervision et encadrement pédagogiques menées au niveau des Ecoles à sa charge. Elaborer des plans d’actions et assurer leur mise en œuvre avec la Division des Supervision, Encadrement et Evaluation Pédagogiques et du Service Suivi des Ecoles FM6. – Participer à l’élaboration des outils de supervision et évaluation pédagogique. – Mener des missions d’Audit pédagogique au niveau du réseau de la FMPS. formation. — Participer à la formation continue de Staff éducatif. -Animer des ateliers et des réunions. -Assurer un reporting régulier des activités et des réalisations. -Participer aux entretiens de recrutement des nouveaux éducateurs. Participer aux actions d’évaluation du staff d’encadrement. Tâches / Activités : -Encadrement et la supervisi9n de l’ecole FM VI

Profil recherché

Description du profil :

– Bac+3au minimum et plus .

– Tres bon connaissance du domaine d’activite de FMPS.

– Maitrise des techniques de transfere des savoirs pedagogiques.

– Supervision / gestion social / evaluation / communication

Formation : Bac + 3, bachelor

Langues : Arabe : Bon / Francais : Bon

Commentaire: N.B:CANDIDATURE PAR POSTULATION SUR L’OFFRE OBLIGATOIREMENT AUCUN AUTRE MOYEN NE SERA ACCEPTER DERNIER DELAI DE POSTULATION LE 25/08/2022 A 16H Merci d’actualiser votre compte ( Adresse ; Diplômes …..) sur votre compte du portail ANAPEC ,

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Référence de l’offre: ER180822789697
Date : 18/08/2022
Agence : ERRACHIDIA / BRAHIM

(1) DIRECTEUR D’ECOLE sur ERRACHIDIA

توظيف مسؤول عن وحدات التعليم الأولي بإقليم الراشيدية

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Education

Description de Poste

Type de contrat : CDI

Lieu de travail : ERRACHIDIA

Caractéristiques du poste : SALAIRE NEGOCIABLE

Profil recherché

Description du profil :

Emploi métier : Responsable d’Ecole

Missions du poste :

  • Assurer le management et le fonctionnement de l’équipe enseignante et l’animation pédagogique de l’école ;
  • Assurer les recrutements, évaluation et suivi du travail des éducateur ;
  • Contribuer au bon déroulement des activités de l’école en suscitant au sein de l’équipe pédagogique toutes initiatives destinées à améliorer l’efficacité de l’enseignement dans le cadre de la règlementation et en favorisant la bonne intégration des nouveaux collaborateur ;
  •  Assurer le suivi administratif et pédagogique des enfants (inscriptions, évaluation, absentéismes …) ;
  • Proposer des actions et mesures correctives pour une gestion efficiente et adopter une approche qualitative de l’école ;
  • Animer les réunions hebdomadaires avec le staff éducatif ;
  • Mettre à jour les données relatives à la gestion de l’école sur extranet, notamment la saisie des recettes et des dépenses et la situation du staff éducatif et des agents du support ;
  • Coopérer et échanger avec les écoles de réseau FMPS ;
  • Veiller à la qualité des relations de l’école auprès des autorités de tutelle et de partenaires ;
  • Gérer l’école d’un point de vue administratif et comptable ;
  • Pluraliser l’offre des activités pédagogiques, collaborer avec le corps enseignant à l’organisation des emplois du temps, aux sorties pédagogiques ;
  • Veiller à l’amélioration continue de la qualité de l’enseignement au sein de son école ;
  • Conduire la rédaction collective du projet d’école

TYPE DE CONTRAT: CDI

SALAIRE:NEGOCAIBLE

HORAIRE: NORMAL

FORMATION: AVOIR UN DIPLOME DE BAC+3 EN GESTION OU SIMILAIRE

EXPERIENCE EXIGEES DE 5 ANS OU PLUS

COMPETENCES SPECIFIQUES:

*Capacité d’organisation et de planification 

*Leadership, autonomie…

*Excellente capacité de communication orale et écrite

LANGUES:  arabe= courant / francais =courant 

Formation : Bac + 3, bachelor

Expérience professionnelle : (5 ans – 10 ans)

Poste : Administrateur d’école maternelle ou primaire

Langues : Arabe : Courant / Francais : Courant

Commentaire: si cette offre vous intéresse merci de postuler sur le site www.anapec.org et envoyez votre CV a l’adresse suivante: bra.errachidia@gmail.com

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Référence de l’offre: BO180822789566
Date : 18/08/2022
Agence : BOUZNIKA / ELYASSEMNI

(2) ÉDUCATRICE ET ÉDUCATEUR EN PRÉSCOLAIRE sur BEN SLIMANE

توظيف 02 مربيين ومربيات التعليم الأولي في بن سليمان

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Education

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : BEN SLIMANE

Caractéristiques du poste :

  • Animer les activités d’éveil et d’épanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Développer les approches d’évaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….

Profil recherché

Description du profil :

  • Animer les activités d’eveil et d’epanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Developper les approches d’evaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….

Formation : Diplôme du 2ème cycle universitaire ,Etudes arabes

Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)

Poste : Intervenant auprès d’enfants

Langues : Francais : Bon / Arabe : Courant

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Référence de l’offre: BO180822789572
Date : 18/08/2022
Agence : BOUZNIKA / ELYASSEMNI

(2) ÉDUCATRICE/ÉDUCATEUR sur BEN SLIMANE

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Education

Description de Poste

Type de contrat : CDD

Lieu de travail : BEN SLIMANE

Caractéristiques du poste :

  • Animer les activités d’eveil et d’epanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Developper les approches d’evaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….

Profil recherché

Description du profil :

  • Animer les activités d’eveil et d’epanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Developper les approches d’evaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….* Animer les activités d’éveil et d’épanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Développer les approches d’évaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….* Animer les activités d’éveil et d’épanouissement des enfants en fonction de leurs besoins et des contextes locaux,
  • Développer les approches d’évaluation et de suivi des enfants les mieux indiquées,
  • Promouvoir le dialogue avec les familles et suivre le resultats des enfants avec elles,….

Formation : Diplôme du 2ème cycle universitaire ,Etudes françaises

Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)

Poste : Intervenant auprès d’enfants

Langues : Francais : Courant / Arabe : Bon

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إعلان بتاريخ 15 غشت 2022

(25) مربي ومربية التعليم الأولي بالدار البيضاء

Référence de l’offre: RE150822789130
Date : 15/08/2022
Agence : RESISTANCE / ESSANI

(25) EDUCATEURS(TRICES) DE PRESCOLAIRE sur CASA-MOULAY RACHID

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Services fournis principalement aux entreprises

Description de Poste

  • Type de contrat : CI
  • Lieu de travail : CASA-MOULAY RACHID
  • Formation : Baccalauréat
  • Langues : Francais : Bon / Arabe : Bon

Compétences spécifiques : DIPLOME BACCALAUREAT OU PLUS

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(01) مربية التعليم الأولي بإقليم تنغير

Référence de l’offre: TI150822789142
Date : 15/08/2022
Agence : TINGHIR / ELAMRI

(1) 1 Educatrice De Préscolaire(F) sur TINGHIR

Description de l’entreprise

  • Secteur d’activité : Education
  • Description de Poste
  • Type de contrat : CI
  • Lieu de travail : TINGHIR

Profil recherché

Description du profil :

Titulaire de diplôme de baccalauréatet plus

– Avoir une première expérience en éducation est souhaitable

– Maitrise des outils pédagogiques

– Aisance relationnelle

– Maitrise des langues de l’enseignement

Formation : Baccalauréat

Commentaire: Merci de postuler et d’envoyer votre CV à: anapectinghir@gmail.com en mentionner en objet offre éducatrice de préscolaire.

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توظيف 63 مربية التعليم الأولي بإقليم سيدي قــاسم

Fmps recrute 63 EDUCATRICE PRESCOLAIRE Communes Rurales Province Sidi Kacem sur SIDI KACEM

Référence de l’offre: SI100822788232
Date : 10/08/2022
Agence : SIDI KACEM / DAROUICH

Description de l’entreprise

Secteur d’activité : Activités associatives

Description de Poste

  • Type de contrat : CDD
  • Lieu de travail : SIDI KACEM

Caractéristiques du poste :

-Travailler en binôme avec l’aide éducatrice pour assurer la qualité des activités offertes aux enfants ;

-Respecter le guide de l’éducatrice pour la préparation des cours ainsi que les principes de travail avec les enfants ;

-Gérer les aspects sociaux et administratifs liés aux enfants de son école ;

-Assurer la bonne gestion de la classe, des équipements et des fournitures ainsi que le maintien de l’hygiène et d’un environnement de travail approprié ;

-Participer à l’amélioration de la qualité des programmes ;

-Evaluation des enfants et préparation du plan d’appui des enfants en difficultés ;

-Participation aux réunions de parents d’élèves et avec la communauté ;

-Participation et/ou animation aux réunions de formations mensuelles et échange d’expérience ;

-Analyser et remonter d’informations.

Formation : Baccalauréat

Langues : Francais : Bon

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